Артамонов: в Липецкой области создадут возможности для юных госслужащих

МОСКВА, 3 декабря – РИА Новости.

В Липецкой области планируют создавать новые возможности для талантливых школьников и студентов, чтобы они воспринимали государственную службу как интересную миссию и перспективу для карьерного роста, сообщил губернатор региона Игорь Артамонов.

Ранее настольная игра Липецкой области под названием "Миссия Госслужащий. В поисках эффективных решений" получила специальную номинацию "HR-креатив" на премии "Новые HR-практики 2025".

Артамонов отметил, что проект региона был высоко оценён авторитетным жюри, в состав которого вошли топ-менеджеры по персоналу таких компаний, как "Сбер", Альфа-банк, Ozon, "Лента" и других.

Губернатор подчеркнул, что игра предназначена для ускоренной и эффективной профориентации старшеклассников, которые рассматривают государственную службу в качестве будущей профессии, а также студентов вузов, планирующих после окончания учебы работать в органах власти региона.

"Для того чтобы наладить диалог с молодёжью на одном языке, необходимы смелые и современные подходы. Мы продолжим создавать условия для талантливой молодёжи, чтобы они видели в государственной службе не только важную миссию, но и реальные возможности для карьерного роста", – заявил Артамонов.

Кроме того, на премии в номинации "HR-Легенда" была отмечена компания "Северсталь". Звания "HR-Драйвер" удостоились AstraZeneca и "Тренинг-Бутик". Проект "Экоторг М" получил награду в номинации "HR-Открытие". В категории "Сила команды" победу разделили giper.fm и Mantera.

Источник и фото - ria.ru