Работодатели готовы платить подросткам до 80 тысяч рублей в месяц

Работодатели в России проявляют готовность выплачивать юным работникам до 80 тысяч рублей ежемесячно за их труд, как сообщили представители Российских студенческих отрядов (РСО).

Согласно информации, полученной от сервиса hh.ru, компании в России предлагают подросткам заработную плату, которая не уступает доходам опытных специалистов. В сравнении с началом 2024 года, средний уровень оплаты труда для подростков увеличился на 30 тысяч рублей. При учете сокращенного рабочего дня, заработная плата подростков может колебаться в диапазоне от 35 до 87 тысяч рублей в месяц, как указано в пресс-релизе.

В современном обществе наблюдается увеличение спроса на рабочую силу среди подростков, что отмечает председатель наблюдательного совета РСО Михаил Киселев. Это связано с дефицитом кадров в различных отраслях экономики. Однако, необходимо помнить, что труд подростков должен быть безопасным и соответствовать законодательству, защищающему их права.

Киселев подчеркивает важность соблюдения всех норм и правил в отношении молодых работников. Он также отмечает, что в ответ на просьбы подростков и их родителей о возможности работы в выходные и праздничные дни, были внесены соответствующие поправки в Трудовой кодекс РФ, которые были приняты Госдумой РФ 25 марта.

Это значительный шаг в обеспечении прав подростков на труд и демонстрирует готовность законодателей учитывать потребности молодого поколения на рынке труда. Важно, чтобы эти изменения способствовали не только увеличению возможностей для подростков, но и обеспечивали их безопасность и защиту от возможных нарушений трудовых прав.

В Российских студотрядах отметили, что инициатива, предложенная Киселевым, направлена на обеспечение возможности подросткам работать в выходные дни во время каникул. Это связано с тем, что у несовершеннолетних возникает потребность зарабатывать на культурно-развлекательных мероприятиях, фестивалях и форумах. По мнению РСО, подобные шансы для подростков заработать часто возникают именно в выходные дни, однако из-за ограничений в трудовом законодательстве работодатели вынуждены отказывать молодым соискателям в таких вакансиях.

Как подчеркнули в Российских студотрядах, важно учитывать социальные потребности подростков и создавать для них возможности для самореализации и заработка. Предложение Киселева о работе подростков в выходные дни на культурных мероприятиях может способствовать развитию у них профессиональных навыков и самостоятельности.

Таким образом, инициатива Киселева о работе подростков в выходные дни во время каникул имеет целью не только обеспечить им дополнительный источник дохода, но и способствовать их личностному развитию и профессиональному росту.

Важно соблюдать установленные нормы по продолжительности рабочего времени для несовершеннолетних. Для работников до 16 лет она не должна превышать 24 часа в неделю, а для тех от 16 до 18 лет - 35 часов. Поправки в Трудовой кодекс РФ направлены на более эффективное распределение рабочей нагрузки, подчеркнули в Российском Союзе Офисов.

Кроме того, Министерство труда РФ совместно с Комитетом Госдумы по молодежной политике разработали методические рекомендации по организации труда несовершеннолетних во время, свободном от учебы.

Наблюдается значительный интерес со стороны работодателей к привлечению подростков на работу, что отразилось в резком увеличении вакансий для несовершеннолетних на платформе hh.ru в 2025 году по сравнению с предыдущими годами.

Растущий интерес компаний к найму подростков стал заметным явлением благодаря частичному снятию регуляторных ограничений на этот процесс. Об этом сообщает Ирина Святицкая, руководитель молодежного направления hh.ru. Она подчеркивает, что данное изменение в политике трудоустройства способствует развитию интереса компаний к работе с подростками. Кроме того, стоит отметить, что за последние два месяца более 82 тысяч соискателей в возрасте от 14 до 17 лет активно искали возможности трудоустройства.

Источник и фото - ria.ru