"Имеет ли право работодатель не отпустить в законный отпуск" | Авторские колонки
Ср, 27 ноября €110.49 $105.06
zen-yandex

Авторская колонка

назад

"Имеет ли право работодатель не отпустить в законный отпуск"

"Имеет ли право работодатель не отпустить в законный отпуск"
На вопрос, имеет ли право работодатель не отпускать в отпуск сотрудника, ответ однозначный – нет.
На вопрос, имеет ли право работодатель не отпускать в отпуск сотрудника, ответ однозначный – нет.

У работодателя есть право лишь перенести отдых на другой период, если на это имеется письменное согласие самого работника. Чтобы все было законно, данный факт должен быть оформлен надлежащим образом:

- заявление от сотрудника;

-соответствующий приказ по организации о переносе.

Особого рассмотрения требует вопрос, по каким критериям работодатель должен определить, что уход сотрудника в отпуск скажется на эффективности работы всего предприятия.

Важно отметить, что на уровне законодательства такие критерии не определены. Решается вопрос по усмотрению самого работодателя, после чего его позиция должна быть обязательно согласована с работником.

И только так.

Предыдущая Страница Следующая Страница
вверх

Онлайн издание MOS.NEWS - актуальные новости Москвы. Здесь можно получить достоверную и объективную информацию о том, что ежедневно происходит в столице. Наш ресурс для тех, кому интересно все, что касается любимого города. Основной принцип ресурса – правдивое и оперативное освещение событий, соблюдение стандартов качественной журналистики и приоритет интересов москвичей. Наши читатели могут выразить свою точку зрения в комментариях к новостям, обсудить знаковые события в авторских колонках, спланировать отдых с афишей Москвы, принять участие в формировании новостного контента, наконец, узнавать новое и развиваться.

Наши партнёры


ГОРОДСКАЯ СЕТЬ ПОРТАЛОВ ГРУППЫ MOS.NEWS