05.10.2022
3662
3662
"Социальные гарантии и права педагогов"
К сожалению, до сих пор нередки случаи, когда права педагогов не соблюдаются. Сами учителя относятся к нарушению собственных прав по-разному: одни продолжают работать, предпочитая оставить все как есть, другие не стесняются обращаться в соответствующие инстанции.
Осуществление профессиональной педагогической деятельности дает право на получение следующих трудовых прав и гарантий.
1. Педагог имеет право заниматься индивидуальной трудовой деятельностью самостоятельно или в рамках образовательной организации. Этот вид деятельности предполагает получение дохода, поэтому регистрируется в обязательно порядке в соответствии с действующим законодательством. Важно знать, что осуществление педагогической деятельности не разрешается лицам, в отношении которых действует запрещающий приговор суда или имеющим судимость за ряд преступлений, а также лицам, которым преподавание запрещено по медицинским показаниям.
Остановимся подробнее на причинах, связанных с судимостью. В соответствии с действующими законами, преподавание запрещено в следующих случаях:
- если кандидат лишен такого права по суду и приговор уже вступил в законную силу;
- если кандидат имеет судимость или подвергался уголовному преследованию за совершение преступных действий против жизни, здоровья, чести, достоинства, половой свободы и неприкосновенности, против семьи, против несовершеннолетних, за исключением тех кандидатов, в отношении которых такое преследование прекращено в связи с их реабилитацией. Исключением из данного правила являются случаи незаконной госпитализации в медицинские организации психиатрического профиля и случаев клеветы. В перечень преступлений входят также деяния против здоровья нации, общественной нравственности, безопасности государства и человечества. Отметим, что даже если уголовное преследование в отношении этих педагогов прекращено по нереабилитирующим основаниям, допуск к профессиональной преподавательской деятельности для них не закрыт окончательно и может быть получен на основании решения комиссии по защите прав несовершеннолетних при высшем исполнительном органе власти субъекта РФ;
- если кандидат имеет неснятую или непогашенную судимость за любые иные умышленные преступления, квалифицированные как тяжкие и особо тяжкие;
- если кандидат признан недееспособным в установленном порядке.
2. Педагоги имеют право открывать учебные заведения, отвечающие всем установленным законами нормам.
3. Педагоги имеют право переходить на работу из одного типа образовательных учреждений в учреждения другого типа, при условии наличия необходимого уровня квалификации. Также педагоги имеют право на продвижение по карьерной лестнице и право на новую должность.
4. Педагоги имеют право на бесплатное повышение квалификации и совершенствование своих профессиональных знаний и навыков.
5. Педагоги, равно как и все граждане РФ, имеют право на защиту профессиональной чести и достоинства.
6. Педагоги имеют право на получение защиты от вмешательства родителей своих учеников, часто излишнего и неоправданного, в вопросы, входящие в профессиональную компетенцию преподавателя.
7. Педагоги имеют право участвовать в управлении тем образовательным учреждением, с которым у педагога установлены трудовые правоотношения.
8. Педагоги имеют право на свободный выбора используемых образовательных и воспитательных методик, а также на выбор необходимых учебников и учебных пособий, дополнительных материалов, системы оценки полученных учениками знаний.
9. Педагоги имеют право на сокращенную продолжительность рабочего времени, которая не должна превышать 36 рабочих часов в неделю.
10. Педагог имеет право по своему усмотрению выбирать общественные организации (профсоюзы), принимать их членство на условиях соблюдения устава организации.
11. Педагог имеет право принимать участие в забастовках.
12. Педагог имеет право на дополнительный отпуск сроком до одного года, который предоставляется по заявлению работника, но не раньше чем через каждые десять лет непрерывной преподавательской деятельности. Порядок и условия предоставления дополнительного отпуска определяется учредителями или Уставом образовательного учреждения.
13. Педагоги имеют право работать по совместительству, в том числе занимая аналогичную должность или специальность.
14. Педагоги имеют право на получение основного ежегодного удлиненного оплачиваемого отпуска.
15. Педагог имеет право на повышение квалификационной категории в соответствии с утвержденным порядком проведения аттестации.
К сожалению, до сих пор нередки случаи, когда права педагогов не соблюдаются. Сами учителя относятся к нарушению собственных прав по-разному: одни продолжают работать, предпочитая оставить все как есть, другие не стесняются обращаться в соответствующие инстанции и отстаивать в них попранные трудовые права и интересы, используя для этого предоставленные законом способы.
1. Педагог имеет право заниматься индивидуальной трудовой деятельностью самостоятельно или в рамках образовательной организации. Этот вид деятельности предполагает получение дохода, поэтому регистрируется в обязательно порядке в соответствии с действующим законодательством. Важно знать, что осуществление педагогической деятельности не разрешается лицам, в отношении которых действует запрещающий приговор суда или имеющим судимость за ряд преступлений, а также лицам, которым преподавание запрещено по медицинским показаниям.
Остановимся подробнее на причинах, связанных с судимостью. В соответствии с действующими законами, преподавание запрещено в следующих случаях:
- если кандидат лишен такого права по суду и приговор уже вступил в законную силу;
- если кандидат имеет судимость или подвергался уголовному преследованию за совершение преступных действий против жизни, здоровья, чести, достоинства, половой свободы и неприкосновенности, против семьи, против несовершеннолетних, за исключением тех кандидатов, в отношении которых такое преследование прекращено в связи с их реабилитацией. Исключением из данного правила являются случаи незаконной госпитализации в медицинские организации психиатрического профиля и случаев клеветы. В перечень преступлений входят также деяния против здоровья нации, общественной нравственности, безопасности государства и человечества. Отметим, что даже если уголовное преследование в отношении этих педагогов прекращено по нереабилитирующим основаниям, допуск к профессиональной преподавательской деятельности для них не закрыт окончательно и может быть получен на основании решения комиссии по защите прав несовершеннолетних при высшем исполнительном органе власти субъекта РФ;
- если кандидат имеет неснятую или непогашенную судимость за любые иные умышленные преступления, квалифицированные как тяжкие и особо тяжкие;
- если кандидат признан недееспособным в установленном порядке.
2. Педагоги имеют право открывать учебные заведения, отвечающие всем установленным законами нормам.
3. Педагоги имеют право переходить на работу из одного типа образовательных учреждений в учреждения другого типа, при условии наличия необходимого уровня квалификации. Также педагоги имеют право на продвижение по карьерной лестнице и право на новую должность.
4. Педагоги имеют право на бесплатное повышение квалификации и совершенствование своих профессиональных знаний и навыков.
5. Педагоги, равно как и все граждане РФ, имеют право на защиту профессиональной чести и достоинства.
6. Педагоги имеют право на получение защиты от вмешательства родителей своих учеников, часто излишнего и неоправданного, в вопросы, входящие в профессиональную компетенцию преподавателя.
7. Педагоги имеют право участвовать в управлении тем образовательным учреждением, с которым у педагога установлены трудовые правоотношения.
8. Педагоги имеют право на свободный выбора используемых образовательных и воспитательных методик, а также на выбор необходимых учебников и учебных пособий, дополнительных материалов, системы оценки полученных учениками знаний.
9. Педагоги имеют право на сокращенную продолжительность рабочего времени, которая не должна превышать 36 рабочих часов в неделю.
10. Педагог имеет право по своему усмотрению выбирать общественные организации (профсоюзы), принимать их членство на условиях соблюдения устава организации.
11. Педагог имеет право принимать участие в забастовках.
12. Педагог имеет право на дополнительный отпуск сроком до одного года, который предоставляется по заявлению работника, но не раньше чем через каждые десять лет непрерывной преподавательской деятельности. Порядок и условия предоставления дополнительного отпуска определяется учредителями или Уставом образовательного учреждения.
13. Педагоги имеют право работать по совместительству, в том числе занимая аналогичную должность или специальность.
14. Педагоги имеют право на получение основного ежегодного удлиненного оплачиваемого отпуска.
15. Педагог имеет право на повышение квалификационной категории в соответствии с утвержденным порядком проведения аттестации.
К сожалению, до сих пор нередки случаи, когда права педагогов не соблюдаются. Сами учителя относятся к нарушению собственных прав по-разному: одни продолжают работать, предпочитая оставить все как есть, другие не стесняются обращаться в соответствующие инстанции и отстаивать в них попранные трудовые права и интересы, используя для этого предоставленные законом способы.
